managerial work Archives - artificialmanagers.com

2024-03-11 Przykłady

Czy widziałeś niesamowite roboty humanoidalne, które wcale nie wyglądają jak człowiek, ale wykonują te same czynności?

Ostatnio coraz bardziej wierzę, że menedżer robot będzie wyglądał jak człowiek, będzie poruszał się jak człowiek i być może kiedyś wcale nie odróżnisz go od twojego byłego szefa. Gdy w 2021 roku przeprowadzałem eksperymenty ze studentami, którymi kierował menedżer robot zbudowany z mojego systemu TransistorsHead.com, menedżer na ekranie wyglądał tak, jak na Rysunku 1. Rysunek 1. Interface robota menedżera TransistorsHead.com Na Rysunku 1 w prawym lewym rogu możesz zobaczyć tablicę poleceń, na której menedżer robot pokazywał, co zespół ma robić

2023-03-06 Układ wielkości organizacyjnych

Z czego zbudowany jest świat menedżera robota? Część 2 – Rzeczy w wyobraźni

Gdy już wiesz, że najważniejszym zmysłem robota menedżera musi być zmysł czynności, to zastanówmy się teraz, czym jest czynność, jaką wykonujemy i jak można ją sobie wyobrazić. W tym poście pokażę pierwszą z podstawowych cegiełek świata menedżera robota, jaką jest rzecz. Zacznijmy od początku, czyli od filozofii. „Dlaczego jest w ogóle byt, a nie raczej nic? Oto jest pytanie.” [1] Wokół nas coś jest, ale co tak naprawdę jest w rzeczywistości organizacyjnej? Arystoteles uważał, że podstawowa odmiana bytu to substancja.

2023-02-27 Przykłady

W jakiej firmie już teraz prezesem jest robot menedżer?

Przychodzisz jak co dzień do pracy, a w twojej firmie duże poruszenie. Z gabinetu szefa wynoszone są krzesła, biurko, książki. Co się tu dzieje? Czyżby dyrektor już tego nie potrzebował? Faktycznie, teraz jego pokój może być całkowicie pusty, może z wyjątkiem jednego fotela, na którym zasiądzie już wasz nowy dyrektor… Czy to jest tylko wizja z filmu science-fiction? Jeśli zatrudnisz się w firmie NetDragon Websoft Holdings Limited, to musisz się przyzwyczaić, że twoim szefem będzie artificial manager. We wrześniu 2022

2023-02-17 Układ wielkości organizacyjnych

Jakie procesy społeczne występują tam, gdzie będzie pracował robot menedżer?

W poprzednim poście opisałem, że projektując robota menedżera musicie zdać sobie sprawę, że jego środowisko pracy będzie bardzo trudne – grupa społeczna, a w niej ludzie z niemierzalną tożsamością grupy, zależnościami interpersonalnymi, umiejętnością perswazji itp. Jakie procesy społeczne dominują w grupie społecznej w biznesie, w których robot menedżer musi uczestniczyć? Aby na to pytanie odpowiedzieć, odpowiedzmy sobie na pytanie „co robią jednostki tej zbiorowości”, czyli uczestnicy organizacji? Pojęciem, jakie będzie przydatne w dalszych rozważaniach, to „działanie grupowe”, rozumiane jako każde

2023-02-03 Układ wielkości organizacyjnych

Czynność menedżerska, czyli jak zintegrować umiejętności, role i style zarządzania, żeby zrobić robota menedżera?

Dotychczas przedstawiłem trzy rozwijające się równolegle sposoby reprezentacji pracy menedżera: umiejętności menedżerskie, role menedżerskie i style kierowania. Każde z tych podejść przedstawiało menedżera od innej strony. Ale żadne nie dawało możliwości, abyśmy sobie mogli odpowiedzieć na pytanie – co tak naprawdę robi menedżer? Jakie są czynności, które podejmuje jedna po drugiej? Umiejętności menedżerskie przedstawiały to, co menedżer powinien potrafić robić. Role menedżerskie skupiały w sobie grupy czynności, ale bez żadnych szczegółów. A style kierowania dają pewien ogólny obraz co do